Trang chủ   Giới thiệu   Hỗ trợ   Liên hệ 
Home
 
Thị trường
 
Lãnh đạo
 
Quản lý
 
Kinh doanh
 
Kiến thức
 
Giao lưu
 
Cuộc sống
 
Mua sắm
 
Tủ sách Doanh Nhân
  Tài chính - Ngân hàng  Chứng khoán  Đầu tư  Bảo hiểm  Bất động sản  Lao động  Hàng hóa, Dịch vụ  Pháp luật

THỊ TRƯỜNG  > LAO ĐỘNG

10 việc làm "miễn dịch" với khủng hoảng

Sử dụng nhà quản lý cao cấp: Cho giá trị bền vững

Giá trị của bất động sản phụ thuộc rất nhiều vào tính chuyên nghiệp của nhà quản lý bất động sản đó.

Cuộc chiến nhân tài

Ngày càng nhiều người có bằng kỹ sư xin việc ở các công ty tài chính, trong khi những tập đoàn công nghệ thông tin tăng cường tuyển dụng ứng viên ngành kinh doanh. Người trẻ chú ...

10 nghề nhiều áp lực nhất ở Mỹ

Thống kê cho thấy, có tới 40% người lao động Mỹ cho biết họ chịu áp lực lớn trong công việc. Có những nghề ở nước này có khả năng “tiêu diệt nơron thần kinh” lớn hơn ...
Nhiều người đọc
10 việc làm "miễn dịch" với khủng hoảng
Sử dụng nhà quản lý cao cấp: Cho giá trị bền vững
Facebook sắp trở thành công ty 1.000 triệu phú
Doanh nghiệp để tuột mất… nhân lực
Thế giới mất ít nhất 25 triệu việc làm vì suy thoái
Nỗi lo thiếu nguồn lao động
5 nghề "hái ra tiền" nhất hiện nay

Quyền lực chi tiêu

Trẻ, năng động, dám làm và dám chơi, đó là chân dung của lớp thế hệ tiêu dùng trẻ hiện đại tại các đô thị lớn. Với 15 triệu người, chiếm gần 60% dân số Việt Nam là những người trẻ ở độ tuổi dưới 30.

Facebook sắp trở thành công ty 1.000 triệu phú

Nhiều nhân viên của Facebook đang nghĩ đến việc du lịch vào không gian, hoặc khám phá tàn tích của người Maya trong thời gian sắp tới, khi họ thành triệu phú.

Sững sờ nhận 50 triệu đồng tiền lương bằng… núi bánh

Anh Tr. sững sờ khi công ty tuyên bố trả nợ lương cho anh bằng… bánh. Khoản tiền hơn 50 triệu đồng thu nhập của anh Tr. tương đương với hơn 2.000 gói bánh.

Thế hệ 9X: Làm quan hay làm ăn?

Có lẽ các bạn trẻ Việt không hứng thú nhiều đến chuyện làm ăn như chúng ta đã lầm tưởng?

Lương phi công 200 triệu/tháng, vẫn khó tuyển

Lương một phi công nước ngoài tại Việt Nam, được trả từ 150 - 200 triệu đồng/tháng. Tuy nhiên, việc tuyển phi công cũng không dễ, không cẩn trọng còn tuyển dính phi công chất lượng thấp...

Gần 200.000 nhân sự ngành tài chính toàn cầu bị mất việc

Làn sóng sa thải nhân sự ngành tài chính vẫn chưa có dấu hiệu chấm dứt khi ngân hàng lớn nhất Pháp BNP Paribas ngày 16/11 thông báo sẽ cắt giảm 1.400 nhân sự ở bộ phận ngân hàng đầu tư.
Các bài khác:
  • Viên kim cương “Giọt nắng” lập giá kỷ lục
  • Nữ vệ sĩ - Nghề “hái ra tiền” ở Trung Quốc
  • Doanh nghiệp để tuột mất… nhân lực
  • Người Mỹ đang “khổ” nhất trong gần 30 năm
  • Những bất ổn về nguồn nhân lực và hậu quả của giáo dục Việt Nam
  • Ngăn ngừa lao động XK cư trú bất hợp pháp tại Hàn Quốc
  • Thị trường lao động: Nam thiếu, Bắc thừa
Trang:  Trang sau 
Tìm kiếm
Tìm kiếm nâng cao
Châm ngôn ngày

 Chuyện ngụ ngôn Kinh Doanh: Cá kiếm và mèo

Cá kiếm có bộ răng rất chắc và sắc. Vào một ngày nọ, nó bỗng giở chứng, đòi hỏi “tuyệt kỹ” của mèo là bắt chuột.

Mèo ngạc nhiên hỏi:

-  Cái gì? Ôi, bạn thân mến của tôi, anh có thể làm được việc đó sao?

-  Bắt chuột thì có gì ghê gớm. Ngoài biển tôi chả bắt cá lô suốt ngày sao?

-  Thôi được, anh đừng quên là tôi đã cảnh cáo anh rồi đấy.

Nói rồi mèo và cá kiếm mò vào kho và mai phục.

Chỉ một lúc sau mèo đã bắt được chuột. Sau khi chơi đùa thoả thích rồi ăn một bữa no nê, mèo ta mới nhớ đến cậu bạn cá kiếm của mình. Khốn khổ thay, lúc đó cá kiếm đã bị chuột gặm hết cả đuôi, chỉ còn thở thoi thóp. Thấy vậy, mèo bèn đỡ cá kiếm dậy, thả nó trở lại biển khơi.

Bài học kinh doanh: Mọi người thường nói, người ngoài thì đừng có nói đến chuyện trong nghề. Trên thương trường cũng có rất nhiều công ty cho rằng đã làm rất tốt trong lĩnh vực của mình rồi, và muốn lấn sân sang lĩnh vực khác mà không tự trang bị cho mình kỹ năng cạnh tranh cơ bản. Bởi vậy, thất bại là điều không thể tránh khỏi.

Góc tư vấn

Nguồn nhân lực - chìa khóa của sự chuyển đổi

Sau khi tái đắc cử nhiệm kỳ mới, Thủ tướng Nguyễn Tấn Dũng đã có bài viết nêu những nhiệm vụ trọng tâm của Chính phủ nhiệm kỳ 2011-2016, đó là tạo lập môi trường cạnh tranh bình đẳng, đề cao vai trò phản biện xã hội, phát triển nhanh nguồn nhân lực, và xây dựng hệ thống kết cấu hạ tầng đồng bộ.

“Tôi không bi quan, tôi tự tin!”

Người lãnh đạo tự mình làm tốt thì chưa hẳn đã là giỏi, mà phải tập hợp được, khuyến khích người khác cùng đồng hành thực hiện thành công những dự định, kế hoạch của mình.
     Trang chủ       Giới thiệu       Hỗ trợ       Liên hệ